"Proyectos metalíferos" fue el rubro que lideró la cifras de empleo de la minería de Argentina en septiembre, si bien la cifra fue menor en comparación interanual, se registraron 11.295 puestos de trabajo y esto explicó el 28,1% del total
El empleo minero en Argentina alcanzó los 40.243 puestos de trabajo, lo que representó un crecimiento del 7,6% respecto a septiembre de 2022. Esta variación implica la creación de 2.833 puestos de trabajo formales directos en el sector en dicho periodo.
Con este nivel de empleo en septiembre, la minería representó el 0,6% del empleo total del sector privado asalariado registrado. De esta manera, el sector marca 33 meses consecutivos con incrementos interanuales en la cantidad de puestos de trabajo, y ya superó ampliamente el piso de los 30.807 puestos que se registraron durante el comienzo de la pandemia en 2020.
Se registraron 11.295 puestos de trabajo vinculados a los proyectos metalíferos en producción, siendo este rubro el que mayor cantidad de empleo formal directo posee en el sector minero, explicando el 28,1% del total. En comparación con septiembre de 2022 este rubro tuvo una disminución del 3,3% interanual.
El segundo rubro minero con más empleo es el de los servicios y actividades relacionadas con la minería, que explicó un total de 9.290 puestos de trabajo (23,1% del total). Este rubro tuvo respecto a septiembre de 2022 un incremento interanual del 16,7% (1.327 nuevos puestos). Esto marca que se trata del rubro que más empleo generó en términos absolutos.
En tercer lugar se destaca el rubro de las rocas de aplicación con 6.284 puestos de trabajon (15,6% del total). Este rubro tuvo un incremento interanual del 2,7% (164 nuevos puestos).
En cuarto lugar se encuentra la producción de minerales no metalíferos con 3.287 puestos de trabajo (8,2% del total), teniendo un incremento interanual del 1,4% (45 nuevos puestos).
En quinto lugar se ubica la producción del litio con 3.093 puestos de trabajo (7,7% del total), marcando un incremento interanual del 27,9% (675 nuevos puestos). Se destaca que fue el rubro de producción minera con mayor tasa de crecimiento interanual.
En sexto lugar se posiciona la producción de minerales combustibles con 2.238 puestos de trabajo (5,6% del total), el mismo tuvo en septiembre una disminución interanual de 2,5%.
En la séptima ubicación se encuentra la producción de minerales no clasificados previamente con 1.898 puestos de trabajo (4,7 % del total) que en septiembre de 2023, tuvo un incremento interanual del 10,2% (175 nuevos puestos).
En octava ubicación se encuentra la exploración y financiación de la minería del litio con 1.549 puestos de trabajo (3,8% del total), la cual en el mismo mes de 2022, tuvo un incremento interanual del 84,6% (710 nuevos puestos).
Y finalmente, en novena ubicación se encuentra la exploración y financiación de la minería metalífera con 1.309 puestos de trabajo (3,3% del total), que para dicho mes tuvo un incremento interanual del 15,4% (175 nuevos puestos).
RUBROS POR PROVINCIA
En Santa Cruz, el empleo vinculado a los proyectos metalíferos en producción explicó 61,9% del empleo minero (5.597 puestos), cayendo un 5,8% respecto a los 5.942 puestos de septiembre de 2022. Esta caída fue acompañada por un aumento interanual del 31,3% (173 puestos nuevos) en el rubro de exploración y financiación de la minería metalífera y por una disminución interanual del 14,8% en el rubro de servicios mineros.
En San Juan los puestos de trabajo vinculados a los proyectos metalíferos en producción explicaron el 47,1% del empleo minero (2.160 puestos), cayendo un 10,9% interanual respecto a los 2.425 puestos de septiembre de 2022. Esta caída fue acompañada por disminuciones en los rubros de exploración y financiación de la minería metalífera y los servicios mineros, disminuyendo un 7,9% y 10,7% interanual la cantidad de puestos de trabajo respectivamente.
En Catamarca los puestos de trabajo vinculados a la producción del litio explicaron el 40,9% del empleo minero (1.138 empleos), creciendo un 54,4% respecto a los 737 puestos de septiembre de 2022. Este incremento fue acompañado por aumentos en los rubros de servicios mineros y producción de metalíferos, que incrementaron un 33,7% y 7,3% interanual la cantidad de puestos de trabajo respectivamente.
En Salta, representó el 4,3% del total del empleo privado. El empleo vinculado a los servicios y actividades relacionadas con la minería explicó 39,0% del empleo minero (2.144 puestos), creciendo un 64,7% respecto a los 1.302 puestos de septiembre de 2022. Este incremento fue acompañado por aumentos en los rubros de exploración y financiación del litio y producción de litio, que incrementaron un 74,8% y 35,5% interanual la cantidad de puestos de trabajo respectivamente, sumando 533 y 104 nuevos empleos en un año.
En Jujuy representó el 5,8% del total del empleo privado registrado en Jujuy. El empleo vinculado a la producción del litio explicó 41,7% del empleo minero (1.485 puestos), creciendo un 11,4% respecto a los 1.333 puestos de septiembre de 2022. Este incremento fue acompañado por un aumento interanual del 34,0% (119 puestos nuevos) en el rubro de servicios mineros y por una disminución interanual del 36,0% en el rubro de minerales no metalíferos.
En Buenos Aires, el empleo vinculado a las rocas de aplicación explicó 51,1% del empleo minero (2.398 puestos), creciendo un 7,2% respecto a los 2.237 puestos de septiembre de 2022. Este incremento fue acompañado por aumentos en los rubros de servicios mineros y minerales no metalíferos, que incrementaron un 19,4% y 7,3% interanual la cantidad de puestos de trabajo respectivamente, sumando 233 y 48 nuevos empleos en un año.
Por último, en Córdoba, el empleo vinculado a las rocas de aplicación explicó 54,5% del empleo minero (1.214 puestos), creciendo un 3,1% respecto a los 1.178 puestos de septiembre de 2022. Este incremento fue acompañado por un aumento interanual del 12,9% en el rubro de producción de minerales no clasificados y por una disminución interanual del 3,8% en el rubro de servicios mineros.
