IAPG ENCABEZADOPAN AMERICAN ENERGY (CABECERA
WEGTGN
SECCO ENCABEZADOALEPH ENERGY ENCABEZADO
PRELASTKNIGHT PIÉSOLD ENCABEZADO
SACDE ENCABEZADOINFA ENCABEZADO
RUCAPANELMETSO CABECERA
Induser ENCABEZADOSAXUM ENGINEERED SOLUTIONS ENCABEZADO
GSB CABECERA ROTATIVOFERMA ENCABEZADO
METROGAS monoxidoMilicic ENCABEZADO
PIPE GROUP ENCABEZADGRUPO LEIVA
cgc encabezadoGenneia ENCABEZADO
BANCO SC ENCABEZADOPWC ENCABEZADO ENER
WICHI TOLEDO ENCABEZADOJMB Ingenieria Ambiental - R
WIRING ENCABEZADOCRISTIAN COACH ENCABEZADOCINTER ENCABEZADO
EVENTO LITIO ENCABEZADOBANCO SJ ENCABEZADONATURGY (GAS NATURAL FENOSA) encabezado
OMBU CONFECATSERVICIOS VIALES ENCABEZADO ENER
TRABAJO
Gerentes chilenos con sueldos más altos de América Latina
03/10/2014

Sueldos de gerentes chilenos suben 5,2%; en promedio ganan $9 millones mensuales

economiaynegocios.cl

Los sueldos de los gerentes y ejecutivos chilenos son los más altos de América Latina.Los sueldos de los gerentes chilenos registraron en promedio un aumento de 5,2% durante 2014, alcanzando los US$ 15.609 mensuales promedio, según el estudio Total Remuneration Survey 2014 (TRS), que elabora todos los años la consultora Mercer Chile. En cuanto al pronóstico para el próximo año, el estudio prevé un incremento salarial de 4,6% en promedio.

"La mayoría de las compañías subió los sueldos durante el primer semestre del año, principalmente en el mes de marzo", consigna el documento.

De esta forma, los sueldos de los gerentes y ejecutivos chilenos son los más altos de América Latina.

Según los resultados arrojados por el estudio, que encuestó a 234 empresas chilenas de diferentes rubros y sectores, Chile encabeza los salarios base mensuales de la región, ubicándose por sobre Brasil (US$15.128), Colombia (US$13.225) y México (US$ 11.113). 

Por industrias, retail es el sector que mejor paga a los gerentes de empresas, los que reciben un promedio mensual de $9.972.917. Lo siguen los sectores de maquinaria ($9.219.719) y minería ($8.943.257). 

En cuanto a las diferencias de salario y participación por generación, la encuesta revela que el cargo de gerente general lo concentran los Baby Boomers (1946-1964) en un 54% y reciben un salario base de $13.904.000. En cambio, la Generación Y (1978-1994) concentra sólo un 2% de participación en este cargo y recibe un salario base de $8.833.000.

Asimismo, la Generación X (1965-1977) concentra la participación en los cargos de gerentes de primera línea, gerentes senior y gerentes, mientras que la Generación Y ocupa la mayoría de los cargos de analistas, técnicos y supervisores.


Vuelva a HOME


KNIGHT PIESOLD DERECHA NOTA GIF 300
Lo más leído
PAN AMERICAN ENERGY (JUNIO)
TODO VACA MUERTA
PODER DE CHINA
NOTA EN MÁS LEIDAS GIF
VENEZUELA
;